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反戈温柔乡

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第31章 B级案件:程序员之困(第2/3页)
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我算时间,确实是我们还在一起的时候。但我还是怀疑,要求做亲子鉴定。她同意了,带我去一家私立机构,取样,三天后出报告,显示是我的。我当时……懵了。”
    “您还记得那家机构的名字吗?”
    “博爱亲子鉴定中心,在东三环。我后来去查过,是正规机构,但报告可能是假的。我去问,他们说保护客户隐私,不给我看原始数据。”
    影子记下。博爱亲子鉴定中心,需要查。
    “股权转让,是她主动提的?”
    “嗯。她说孩子不能没名分,要结婚。但结婚前,她要保障。说怕我以后变心,她人老珠黄,什么都没了。让我把股权转给她,作为爱的承诺。我一开始不同意,但她哭,闹,说我不爱她,说我想逼她打胎。我心软,签了。但留了个心眼,只签了代持协议,想过户手续慢慢办。没想到她偷了我的公章和身份证,直接办完了。”
    “公章和身份证,她怎么拿到的?”
    “有一次她来公司找我,说肚子疼,在我办公室休息。我出去开会,她可能那时候偷的。我太信她了,从来没防过。”
    影子合上记录本。
    “吴先生,您的情况我了解了。现在,我要告诉您,您不是一个人。我们有专业团队,能帮您拿回股权,揭露真相。但需要您配合,提供更多细节,并在必要时出面作证。您愿意吗?”
    吴涛眼睛亮了一下,但很快黯淡。
    “你们是谁?为什么要帮我?”
    “我们是一家反欺诈机构,专门处理您这样的案件。不收费,成功后从追回的股权中抽成10%。您可以选择相信我们,也可以选择继续绝望。但我要提醒您,林薇薇拿到股权后,正在找买家套现。一旦她成功,钱转到境外,您就真的一无所有了。”
    吴涛盯着影子,几秒后,点头。
    “我配合。要我做什么?”
    “第一,回忆所有和林薇薇的通讯记录,微信、短信、邮件,全部导出来给我们。第二,提供公司的股权结构、章程、财务数据。第三,这段时间,配合治疗,保持情绪稳定,不要联系林薇薇,也不要对外说这件事。能做到吗?”
    “能。”
    “好。现在,我们先从通讯记录开始。”
    ------
    下午两点,智创科技公司前台。寒晓东以韩雪的身份,穿着Max Mara的大衣,拎着爱马仕的包,妆容精致。前台小姐看了他的名片,立刻联系了林薇薇。
    几分钟后,一个年轻女人快步走出来。二十六岁,长相甜美,穿着香奈儿的套装,笑容热情,但眼底有一丝警惕。
    “韩小姐,欢迎欢迎。我是林薇薇,智创科技的联合创始人。听说您对AI客服系统感兴趣?”
    “是的。我在美国看过类似项目,觉得国内市场潜力很大。听说智创做得不错,想来学习学习。”寒晓东和她握手,力道适中。
    “您太客气了。这边请,去我办公室聊。”
    办公室不大,但装修精致,桌上摆着鲜花和全家福——照片里是林薇薇和一个中年男人,应该是她父亲。寒晓东扫了一眼,注意到书柜里放着几本心理学和沟通技巧的书,最上面一本是《情感操控:如何让人心甘情愿为你付出》。
    “韩小姐喝茶还是咖啡?”
    “水就好,谢谢。”寒晓东坐下,环视四周,“公司氛围很好,团队年轻有活力。林总这么年轻就做联合创始人,很厉害。”
    “哪里,都是大家帮忙。尤其是吴涛吴总,他是技术核心,可惜最近身体不好,住院了。”林薇薇叹气,表情担忧,“希望他早日康复。”
    “吴总的事我听说了,挺可惜的。不过公司有您在,应该没问题。”
    “尽力吧。现在公司正处于关键期,产品要升级,市场要拓展,需要资金支持。韩小姐这次来,是个人投资,还是代表机构?”
    “个人。我父亲在浙江有些产业,想让我试试新方向。AI是未来,我想投。不过具体投多少,要看项目和团队。”寒晓东说,“能看看公司的财务数据和产品演示吗?”
    “当然。我先让财务准备报表,产品演示我亲自带您看。”林薇薇拿起电话,吩咐了几句。然后转向寒晓东,笑容更深。
    “韩小姐这么年轻就做投资,真是让人羡慕。我像您这么大的时候,还在为工作发愁呢。”
    “林总谦虚了。您这么漂亮又能干,肯定很多人追吧?”
    林薇薇脸色微变,但很快恢复。
    “哪有,工作忙,没时间谈恋爱。对了,韩小姐结婚了吗?”
    “还没。感情的事,随缘。”寒晓东说,“不过我觉得,女人还是要有自己的事业。感情靠不住,钱才是真的。”
    “韩小姐说得对。”林薇薇眼睛亮了一下,“我也是这么想的。所以这些年,我一直拼事业,就是不想靠男人。但有时候,遇到对的人,还是想有个依靠。可惜,人心难测。”
    “林总是遇到什么不开心的事了吗?”
    “没什么,就是些感情上的小事。不提了。”林薇薇站起来,“财务数据准备好了,我们去会议室吧。”
    一下午,寒晓东看了公司的财务报表、产品演示、客户案例。数据很漂亮,但有几个细节不对劲:去年第三季度的营收突然暴涨,但客户名单里有几家空壳公司;研发费用占比很低,但产品迭代很快;员工离职率很高,尤其是技术部门。
    林薇薇的解释是:营收增长是因为拿下了几个大客户,研发费用低是因为技术成熟,离职率高是因为行业常态。但寒晓东知道,这些可能是财务造假的迹象。
    临走前,林薇薇递给他一份投资意向书。
  
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