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别卷了!带项目组去古代开分公司

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第55章 矛盾处理(第2/2页)
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隔离+共情+提供解决方案’三连招,简直是基层矛盾处理教科书!苏总最后定调安分守己便有饭吃,恩威并施直接掐灭了后续所有闹事的可能!把舆情风险抹杀于无形!厉害啊!】
    【虽然看不懂人情世故,但是根据行为模型分析,吴振的处理效率高达92%,苏总的决策认可度预估提升15个百分点。另外……】
    【新染料固色方案初步模拟已完成!】
    【能量不足,无法传输……】
    光屏淡去,脑海里的小宇宙一片安宁。
    苏瑾摇摇头,这么是做可以,但是消耗能量太快好像又要单打独斗了!
    刚才她想看看厢房里面吴管事是如何跟钱三两的媳妇谈判的,于是突发奇想,让小李尝试了一下新的共享模式查看里面的情形。
    没想到真可以,只是能量消耗太快。
    不过这意味着以后能量充足的时候,想搞到什么信息就容易多了!
    苏瑾攥着攥手,继续努力!
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