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异界垃圾场当员工,捡垃圾发大财

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番外——蓝星人民遍布星际(第2/3页)
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桌面,粗声粗气地说道:“不过是一群务工人员而已,仅仅因为一名艺人随口几句话,就敢集体罢工要挟我们,简直狂妄自大!”
    银发纤细的精灵族管理层眉头紧锁,语气带着轻视:“蓝星人仗着我们离不开他们,就肆意闹事,若是这次轻易妥协,往后我们公司再也无法约束务工人员。
    依我看,不必理会他们的罢工诉求,直接彻底终止合作。”
    居中端坐的公司总裁是一名体态修长的翼族生命体,沉吟片刻后冷声开口:“既然他们执意停工,那我们就索性换掉所有蓝星工作人员。星际种族数不胜数,我们花费高薪招募其他种族劳工顶替,未必不能正常运营公司,倒要看看最后是谁先低头认错。”
    “可是,听说蓝星星球主现在是,垃圾处理公司的中高层,与星际几大势力都有关系,我们这样会不会得罪他?”
    “而且,听说蓝星有上千万人,在星际垃圾处理公司都是正式员工,我们……”
    “怕什么,我们只是解雇那些蓝星人,又没有伤害他们,他没有理由对付我们。”
    一众高层纷纷附和,一致决定硬刚到底,绝不向罢工的蓝星人妥协。
    决议下达后,寰宇娱乐公司立刻发布招募公告,不惜抬高薪资,面向全星域招揽各类岗位替补人员。
    大批高傲散漫的异族务工者入职上岗,接替原本蓝星人的所有工作岗位。
    原本高层满心以为,只是更换一批工作人员,公司很快就能恢复往日盛况,盈利不会受到丝毫影响。
    可现实狠狠给了所有高层一记沉重的耳光。
    异族员工入职上岗后,各类问题接连不断爆发。
    搭建星球舞台粗心大意,结构出现安全隐患,导致星球爆炸;
    现场调度杂乱无章,节目衔接频频出错,导致被亿亿观众漫骂;
    对待观众态度傲慢蛮横,频繁引发冲突矛盾;艺人助理敷衍懈怠,屡次耽误行程安排;
    后勤工作漏洞百出,饮食服务脏乱差,差评不断。
    拍摄剧组频繁出错,耗费大量物资资源;
    直播事故层出不穷,粉丝投诉量暴涨;
    星际盛典漏洞百出,口碑急速下滑。
    短短一个月的替换运营时间里,公司各项开支疯狂增加,营收收入断崖式下跌。
    财务部门统计出最终月度利润报表时,所有高层看着冰冷的数据,全都脸色惨白。
    仅仅一个月时间,公司整体利润直接缩减整整一半,往日的盈利优势荡然无存,甚至隐隐出现亏损风险。
    高层们这才彻底慌了神,终于真切意识到蓝星工作人员无可替代的价值。
    其他种族即便花费高昂薪资聘请,也远远达不到蓝星人认真工作的水准,对待工作敷衍散漫,一有不合就大打出手。
    因为随时随地打架,导致公司的物品,建筑换了无数次。
    硬刚的念头彻底破灭,寰宇娱乐公司高层团队不敢耽搁分毫,立刻备好诚意致歉礼品,急匆匆动身前往蓝星星际人才输送总署,登门寻求和解。
    于浩端坐主位之上,一身蓝星军装挺拔威严,百年岁月沉淀出从容不迫的气场,目光平静地看向迎面走来的娱乐公司高层。
    一众往日高高在上的企业管理者,此刻姿态放得极低,脸上再也不见往日的傲慢,满是局促与忐忑。
    翼族总裁率先上前,对着于浩微微躬身,语气带着明显的歉意:“于浩负责人,此次风波皆是我方处置不当,特意前来向蓝星人民道歉。”
    于浩不卑不亢地开口发问:“贵公司旗下艺人当众恶意诋毁整个蓝星族群,伤害所有在外务工同胞的尊严,事后你们不仅没有第一时间处理过错,反而强硬替换工作人员,。
    如今经营出现损失,才前来致歉,未免为时已晚。”
    兽人族高管连忙连忙解释:“我们已经深刻认识到自身错误,起初判断失误,没能重视族群尊严问题,才酿成如今的罢工风波,我们也知道错了。”
    “蓝星尊严不容践踏,每一位在外劳作的蓝星同胞,都在兢兢业业为合作方创造价值,不该遭受无端辱骂贬低。”
    于浩声音掷地有声,“若是言语诋毁可以肆意妄为,往后其他种族纷纷效仿,蓝星人的权益又该如何保障?”
    精灵族管理层面露愧疚:“我们已经严厉训斥那名出言不逊的艺人,深知言论造成了极其恶劣的影响,愿意按照蓝星这边的要求做出相应处罚。”
    双方交谈之际,大殿侧方光影微微晃动,一道身影缓步浮现。
    正是如今执掌蓝星发展方向,在三大公司之一任职的陈晨。
    寰宇娱乐公司一众高层见到陈晨现身,连忙打招呼。
    “陈晨阁下安。”
    陈晨目光淡淡扫过众人:“合作建立在互相尊重的基础之上,依靠蓝星人力创造收益,却反过来贬低族群,这样的合作根基本就不稳。
    今日你们前来和解,拿出你们实际的处理态度与解决方案吧。”
    翼族连忙郑重回应,清晰说出公司全部整改方案:“为弥补过错,我方第一时间下达通告,永久冷藏这名出言诋毁蓝星的多翼族明星,终止其所有演艺活动、合约资源,不会再允许她出现在公众视野之中,以此向整个蓝星族群赔罪。”
    说完处罚决定后,总裁紧接着抛出薪资补偿方案:“所有在我公司任职的蓝星工作人员,全部统一上调薪资待遇,在原有薪酬基础上提升三成,
    往后福利保障、休息假期、人身安全防护全部升级优化,绝不会再出现轻视、欺压蓝星员工的情况。”
    “往后公司内部定下新规,严禁任何员工、艺人发表诋毁、轻视蓝星族群的言
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