经济。
到了今年，连最坚挺的房地产行业，也眼看着摇摇欲坠。
企业自保都来不及，哪还顾得上员工的死活。
已经工作的，福利拦着脚脖子砍都不算什么，甚至每天还要担心会社倒闭，或是自己被裁员。
没有工作的毕业生，短短一年多时间，便再也享受不到前辈们的福利了。
学校里的企业赞助没有，晚会上的抽奖也全都消失了。
原本被众人哄抢的情况，如今变成了一职难求。
这种时候，精灵娱乐这种在泡沫经济时期，吸引力并不算最顶尖，但如今却依旧能保持原有福利的企业，就成了所有人眼中的香饽饽。
学校招聘，千人竞争一个职位，可一点都不算夸张。
这也是为什么，羽生秀树敢在这时候搞整风的底气。
你不做，有的是人做。
在市场中堪称垄断的平台，庞大的版权库，离了谁精灵娱乐都是王者。
二月四号，正好是周一。
每周的开始，总是会社最为忙碌的一天。
羽生秀树抵达精灵娱乐的时候，正是临近中午休息的时候。
他没有选择直接去岩田聪的办公室，而是随机挑选楼层去视察。
没有通知任何管理层，就那样突然出现在办公区中。
而他的出现，自然是吓到了不少人。
和云上娱乐的发展一样，在精灵娱乐最初的发展阶段，羽生秀树也会亲临一线工作，与不少员工都非常熟悉，彼此相处也不像一般霓虹上下级那般严肃。
可随着企业规模壮大，不断有新人加入。
原本和羽生秀树熟悉的那一批员工，要么升职进入高层，要么因为各种原因离开。
如今他能见到的普通员工，看到他别说熟悉的打招呼，完全是吓得大气都不敢喘一声。
不管他的公众形象如何，也不管他是否真的平易近人，这都无法改变他是这家会社老板的事实。
霓虹人刻进骨子里的上下尊卑，等级观念，就决定员工在面对他的时候，不可能真的把他当成普通人对待。
“会长，早上好。”
“会长，见到您非常荣幸。”
“会长……”
能够上来打招呼的，至少算是精灵娱乐的中层。
而那些普通员工，不管在做什么都只有立刻起身，无比恭敬的向羽生秀树鞠躬行礼。
这种时候，羽生秀树也没玩什么平易近人。
只是表情平静的走过，目光淡漠的扫过众人。
他能感受到，精灵娱乐的气氛，确实和以往有些不一样了。
最初创办精灵娱乐的时候，他还曾觉得，精灵娱乐作为一个游戏企业，应该塑造一种轻松愉快的工作氛围。
但这种情况也仅仅只维持了不长的时间。
准确的说，仅仅维持在精灵娱乐在原本小楼里办公的时候。
等到新的总部建成，会社搬迁，规模不断的扩大之后，整个会社就不可避免的，朝着霓虹最典型的企业氛围开始转变了。
虽然不至于像很多霓虹老牌企业一样严肃压抑。
但也绝对不是羽生秀树原本设想中的轻松愉悦。
反倒是阿美利卡总部，气氛相对而言轻松许多。
羽生秀树很清楚，在霓虹的社会文化氛围之下，这种转变是不可避免的，不是他一个人就能扭转的。
而现在，他发现这种感觉更加明显了。
在随机视察完几层楼之后，羽生秀树便决定提前结束突然视察。
至于为什么，因为他发现，他的视察没法突然了。
每视察一层楼，就会有好几个管理人员跟在他的屁股后面。
几等楼下来，人数越来越多。
而且随着时间推进，他也明显感觉到有人在通风报信，他所到的楼层，员工们明显提前有所准备。
甚至当他抵达游戏开发部门，神话工作室所在的时候，工作室主管堀井雄二，干脆就在门口等着他。
羽生秀树见状，只得无奈的摆摆手，“堀井桑，打扰了，你继续工作吧，我去见岩田社长。”
最终，他根本就没进神话工作室的门。
就算以前他也曾在神话工作室，带领员工开发过游戏又如何。
今时不同往日。
即便是神话工作室，早已和当初不一样了。
当初神话工作室下属才不过一个开发组，现如今都已经扩充到了六个。
就算故地重游，却也已物是人非。
公式化的视察又有什么意义。
而现在的羽生秀树，也很难像以前一样，深入一线去主持游戏开发工作了。
打发走跟着他的高层之后，羽生秀树便直接去找了岩田聪。
不过让他没想到的是，进入岩田聪的办公室后，他却看到了一个老朋友。
北原惠理。
两人上次见面，还是在去年年底。
算算时间，他们已经快三个月没见过面了。
不得不说，随着事业发展越来越壮大，他和这些老朋友见面的机会也越来越少了。
而他才刚刚进入办公室，便听到北原惠理熟悉的声音响起。
“岩田社长，你看我说的没错吧，根本不用去楼下等羽生桑，他很快自己就会上来。”
北原惠理和羽生秀树是老朋友，可岩田聪不是，即便私下关系不错，可公司场合该有的礼仪还是要有的。
因此就在北原惠理说话的时候，岩田聪已经主动起身打招呼，并跟着询问。
“会长，今天突然来会社，是有什么事情要吩咐吗？”
“只是突然想来看看罢了。”
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