发薪就能变强，我有十亿员工！

人，也能真切感受到身边的变化。
    尤其是森联集团推行反内卷举措后，倒逼橙子、天工、星源科技等企业的供应链上下游，必须严格遵守既定的时薪标准、加班费核算、休息制度以及住宿伙食规范，由此带动了近千万初级蓝领群体的权益提升。
    之所以称之为“初级”，是因为这部分群体的薪资水平约为七八千元，尚未达到中级蓝领的标准。
    但这一举措对全行业的影响力极为深远。
    在拥有五险一金和稳定工作的保障后，这部分群体的消费意愿明显增强，进而带动了餐饮业、服装业、消费电子业，甚至汽车和房地产行业的发展。
    陈延森为底层打工人提供了举报渠道，迫使企业主被动为员工涨薪、改善住宿和食堂条件。
    这帮人虽然说不出什么大道理来，但也明白是谁改变了自己的生活，心里对陈延森也充满了崇敬之情。
    在这种情绪的传导下，橙子制衣、橙子鞋品、橙子家电等一系列产品的销量异常火爆。
    若不是69.9万元的瑶光E1价格偏高，不少人都想购入一辆以表支持。
    ……
    ……
    御景山庄八号别墅内。
    陈延森躺在软塌上，抬眼望向远方天空，只见源源不断的白色与金色雾气交织缠绕，最终凝结成一缕缕人道薪火，显现在数据面板上。
    自森联集团开启验厂模式以来，每天都能新增数千缕人道薪火。
    看似数量不多，但日积月累下来，一年便能积累数百万缕。
    这种获取人道薪火的方式虽见效缓慢，却胜在持久稳定。
    “看来有些事，并没有白做。”
    陈延森收回目光，轻声一笑，心中暗自感慨道。
    在旁人看来，这些底层打工人的感激或许不值一提，但这正是陈延森所需要的。
    待森联集团的影响力进一步扩大，未来一年甚至能凭空新增数千万缕人道薪火。
    这时，叶秋萍缓缓走来，双手搭在他的肩膀上，轻轻揉捏按摩。
    “给你煮了糖水。”叶秋萍语气温柔地说道。
    生下陈安荞后，叶秋萍愈发温婉娇媚，连声音都多了几分柔媚。
    “陈皮睡着了吗？”
    陈延森缓缓起身，轻声问道。
    “还没，黄嘉雯正在哄她，这小家伙精力特别旺盛，跟……你一模一样。”
    叶秋萍轻笑一声，一语双关地说道。
    “看来还是得我出马。”
    陈延森笑了笑，随即径直走进客厅，上楼哄女儿睡觉。
    另一边。
    瑶光E1仅用不到两个月的时间，全球销量便突破4万辆。
    欧美地区媒体预测，按照当前的销售增速，瑶光E1有望成为首个年销量突破10万辆的新能源车型。
    在此之前，即便是拥有十年造车经验的特斯拉，2014年的销量也仅为8万辆。
    随着瑶光E1与Model S LR版的畅销，越来越多人意识到，尽管部分地区油价低廉，且电动车仍存在一定风险，但续航能力动辄可达1600公里的纯电动汽车，必将在行业内占据重要地位。
    倘若未来深蓝电池的性能进一步提升，电动车续航里程突破3000公里、4000公里也并非不可能。
    届时，虽说纯电动汽车全面取代燃油车难度较大，但抢占三分之一乃至二分之一的市场份额未必没有可能。
    次日上午。
    快的打车对外启动司机招募计划，不仅为司机提供车辆与合法运营执照，还发放底薪并缴纳社保。
    该项业务隶属于快的专车板块，与此前的模式相比，核心差异在于：前者为公司配车加盟，后者为司机带车加盟。
    很明显，快的打车正逐步向专车模式转型，而第三方加盟司机未来只能承接低质量订单。
    长远来看，快的打车将逐步向筷跑骑手的管理模式靠拢。
    行业利润的核心部分分配给全职司机，兼职司机仅能获得部分收益，剩余劳动力则通过其他行业或阿比西尼亚市场进行消化。
    陈延森之所以能推行这一模式，核心原因在于滴滴打车已元气大伤，在快的与Uber华国的联合夹击下，市场份额不足5%。
    在占据优势地位后，他才有话语权进行改动。
    但这一举措也让不少网约车司机心生不满，认为陈延森是“过河拆桥”。
    优质订单全被系统派给全职司机，自己只能接低价订单。
    司机们面临三种选择：转为全职司机、退出网约车行业，或是继续忍受。
    “狗日的陈延森，这是逼着我们给他打工啊？”
    不少网约车司机怨声载道，但为了维持生计，仍有大量司机接受了新方案，与公司签订劳动合同，并领到了一辆高配版瑶光E1。
    当然，这款价值99.9万元的车辆，承接的均为高质量商务订单，单趟行程起步价便达80元。
    接下来一周，快的打车在全国范围内签约2600名司机后，便暂停了招聘工作。
    核心原因在于，国内当前市场规模有限，大额订单数量固定，若招聘过多司机，不仅难以消化，还可能导致持续亏损。
    陈延森可不愿做亏本的生意！
    7月27日，橙子信用积分正式上线，用户可在橙子支付内授权查询。
    简单来说，该功能就是将个人信用进行数字量化，以此筛选优质客户，并定向提供专属福利，例如酒店入住免押金、售后优先退款、打车先下车后付款等。
    本质上，这是森联集团打造的内部信用评级系统。
    橙子信用积分一经上线，便在消费市场引