能等到以后一次性裁员，这样影响太大了；
你先内部考察，看看哪些人技术、质量控制方面做得好的，这些人我们继续要着，还有就是愿意去内地发展的，也可以留下来；
其他的，就逐步的减员吧，以合同为主，合同到期的，内部觉得表现不好的，就不续约了，咱们也不裁员，以足够的时间，来慢慢消化这个影响。”
香港的工业时代，因为他的存在而提前繁荣，那也有可能因为他的存在，而提前衰落；
毕竟人工成本可能被长兴集团这个工业巨头给提前拉高了，而香港社会的其他工厂可是承担不了这个成本的，理论上就会出现提前转移；
实际上，在内地改开之前，就有很多工厂向着湾湾以及东南亚转移了，特别简单的塑料工厂、五金机电等等；
也有很多工厂主发现地产更赚钱，干脆就直接关了工厂，万事大吉；
当供应链逐步稀碎的时候，长兴集团也不可能独善其身，迁移也是必须的，但不可能带着几万香港人去内地，就只能减员了；
魏泽涛点头道：“这个方法的确可以，慢慢迁移、慢慢减员，而且是以合同到期不续的方式，也算不上裁员了，只是这样的话，时间长了，所有员工必然会知道的。”
“知道就知道吧，其实什么方式都很难避免他们知道，大裁员的影响也不是我们能够承受的，港府甚至内地都可能出来干涉，也不行。”杨文东摇摇头道：“必然会有一痛的，留住技术与质量人员，让他们把好关，以后可以送他们去内地当小领导。”
要是直接上万甚至几万的短期裁员，接近1%的人口直接失业，还有更多的间接岗位消失，那港府都得要天塌了，甚至那个时候，可能内地与英国正在就香港问题进行谈判，或者已经谈判结束，无论哪个时间点出现这种问题，都不太好；
魏泽涛道：“好，我明白了。”
杨文东又道：“另外，内部成立一个基金，看看我们员工家里有没有什么困难的，有困难的话可以适当帮助下；
但应该不会很需要，我们公司的待遇不低，待了几年的，除非家里有病人，不然不至于很惨。”
就待遇这一块，长兴集团的工资是高于香港平均工资的，还有各种福利；能够在长兴集团工作几年的，一般也能在香港社会混到平均水平了；
且杨文东还刻意在房价较低的时候，鼓励员工买房，利用市场的机制给员工福利；
这次减员，他也是按照合同办事，本身就业就是双方的共同选择，毕竟员工可以随时离职，公司在合同到期的时候不续签也是正常商业行为，自己的额外帮助，已经算是福利了。
“好的，其实我估计内部很多人房子赚钱之后，也不太想工作了，我先做做这批人的思想工作，他们本身工作意愿也不强了。”魏泽涛接着说道；
杨文东点点头道：“可以，另外通知屈臣氏与荣耀那边，如果他们那边有人也这样的话，不是重要岗位也可以走人；
屈臣氏与荣耀的裁员计划会比你们晚一点，但也可以做好准备了。”
三个主要制造业，减员还是逐步的来，影响更小，荣耀电子与屈臣氏的利润较高，对于人工成本的承受力也更高一些，可以晚一点；
但82年之前房价高企，很多内部员工手握房子，可能也不想再上班了，那正好趁着这段时间，协商好让这些人开心的走人；
不然到了83/84年，经济危机之下，员工失业太多，就比较惨了，且社会影响也不小。
“好，我会一起通知他们的。”魏泽涛点点头说道。
集团准备逐渐在香港减员的事情，属于内部绝密，知道的目前也就几人，其他哪怕是分公司人事，也就得到了不再招人，外加员工合同到期之后，不会跟以前那样直接续约，而是需要内部考察一下；
而长兴实业，准备在香港之外，再建一个大型的万人产业园计划，则是没有刻意保密，于是，东南亚的多个国家，也收到了消息，招商部，立刻就忙活起来了。
香港，新华社总部：
“什么？一个万人产业园，跟观塘区的那样？”新华社社长张光斗惊讶问道：“老曾，没开玩笑？”
曾建华连忙道：“这种事，我能开玩笑吗？我还电话问了下魏泽涛魏生，他也承认了，长兴实业有这样的计划。”
“长兴实业，以他们的规模，建一个万人产业园，倒也正常。”张光斗想了想，问道：“那你来跟我说，是想？”
曾建华道：“我是想让你把消息传回内地，这件事东南亚那边都知道了，但内地那边，却没什么动静，我觉得这么好的机会，咱们放弃了可惜；
张社长，这样的项目，你也知道能带动几万人的就业，而且每年的创汇可能就有上千万美元，国内正需要这样的项目啊。”
张光斗点点头，又问：“那长兴实业是准备独资了？”
“对啊，正好内地的四大特区成立了，容许外资独资，要不然，咱们还真没什么办法，蛇口那边根本容不下这样的大型工厂的。”曾建华笑着说道。
杨文东在蛇口的投资很大，占了蛇口总招商的一大部分，但这点对比于杨文东所持有的工业总能力，就差远了；
其实内地有关部门也早就听过华润，想引进长兴集团的工厂进入内地，但因为内地政策需要合资，最终没谈的起来，也就一个饮料与商品工厂进去了，听说上次杨文东去燕京，也有一些项目，但也不是超级大；
而现在这个万人产业园，那可是真真正正的大项目了。
张光斗道：“行，我会通知内地的，我也会建议一下，内地的城市，要多关注香港以
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