，跑跑腿。但是没有想到原来在她“负责”之前，已经有了那么大阵仗：
可瑞亚金融集团（koelreuteria financial group）担任财务顾问，安永会计师事务所（ernst&whinney）负责审计，美迈斯律师事务所（o\'melveny&myers llp）为法律顾问，人力资源部分则由怡安翰威特（aon hewitt）提供咨询服务；革新德国的团队也有十人。
前期的动作应该已经酝酿了很久，能把这么大的动静瞒下来，靳桑浯一定费了大功夫。
中国一行人和德国团队沟通后，叶念斯心中大致有了一个轮廓。
牧沃伦的项目已经开始了近两个月，这也是靳桑浯第二次来进行谈判了，更别说之前还有数不清的越洋电话和视频会议。本来还有一家巴西的公司是竞争者，而这家公司做的是医疗器械的代理，在实力和资本上都比不过革新，所以在一个月前已经退出。
牧沃伦左右找不到比革新更合适的买家，但一开始对方对涉及到技术和人员管理的问题上还存在着一些疑虑。技术方面，靳桑浯愿意让步，让牧沃伦保持一部分的知识产权；在人员管理方面，她也承诺，高管团队予以保留，不转移工厂和不裁员。
双方于此达成共识后，接下来的谈判就顺利得多。
这次靳桑浯到来，除了进行下一步的谈判外，还要拿到牧沃伦的意向协议。